Arbeiten Australien: Infos rund ums Arbeitsleben in Down Under

Published June 3, 2011 | Autor: Mirkostralia |

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Arbeiten Australien

Vom Arbeiten in Australien träumen viele Menschen, die entweder einmal etwas anderes als das gewohnte Arbeitsleben kennenlernen möchten oder aber im Heimatland keine Aussichten haben, einen Job zu finden, der ihren Bedürfnissen entspricht. Auch heutzutage ist Down Under für Menschen der verschiedensten Nationalitäten nach wie vor eines der begehrtesten Auswanderungsländer weltweit, obwohl die Einwanderungsauflagen mittlerweile sehr schwieig zu erfüllen sind.

Allgemeines zu kurzen Arbeitsaufenthalten

Das Sammeln von kurzfristigen Arbeitserfahrungen, was meist mit dem Reisen durch Down Under verbunden wird (siehe: Work and Travel), zieht jährlich circa 150.000 junge Leute aus aller Welt auf den 5. Kontinent. Es macht einen großen Unterschied, ob man eine Festeinstellung sucht oder als Reisender lediglich ein paar anfallende Ferienjobs machen möchte, um das Reisebudget aufzubessern. Der Grund ist einfach: Um ein Work and Trave absolvieren zu können, benötigt man lediglich das Working Holiday Visum, welches zwar auch mit ein paar Auflagen verbunden ist, jedoch in der Regel von fast jedem problemlos beantragt werden kann. Möchte man aber langfristig arbeiten und gegebenenfalls sogar nach Australien auswandern, so benötigt man ein entsprechendes Arbeitsvisum dafür, welches je nach Vorhaben nur unter ganz speziellen Auflagen ausgehändigt wird.

Allgemeines zu langen Arbeitsaufenthalten

Aufgrund der Tatsache, dass der australische Arbeitsmarkt mit einer Arbeitslosenquote von gerade mal 5% deutlich stabiler ist als der europäische, Australien stets nach gut ausgebildeten Fachkräften aus dem Ausland sucht, sehr multikulturell geprägt ist und zudem noch eine sehr hohe Lebensqualität vorzuweisen hat, zieht es jährlich zig tausend ausländische Arbeitskräfte auf den 5. Kontinent. Langfristiges Arbeiten in Australien kommt allerdings nur für denjenigen in Frage, der die erforderlichen Auflagen erfüllt; und die sind leider nicht gerade leicht zu meistern (siehe: Arbeitsvisum).

Besonderheiten beim Arbeiten in Australien

Beim Arbeiten in Australien sind ein paar essentielle Besonderheiten zu beachten. Das australische Sozialsystem ist steuerfinanziert, was bedeutet, dass es keine separaten Sozialversicherungsbeiträge gibt. So sind beispielsweise die in Deutschland als normal aufgefassten Sozialleistungen, wie die Bezahlung der Überstunden, die Lohnfortzahlung bei Krankheit oder bezahlter Urlaub, nicht überall gang und gäbe, sondern müssen oftmals mit dem Arbeitgeber ausgehandelt werden. Daher hat man nur einen Anspruch auf Sozialleistungen (Arbeitslosengeld, Wohngeld, Kindergeld, Rentenansprüche etc.), wenn man mindestens zwei Jahre im Land gelebt hat und eine permanente Aufenthaltsgenehmigung besitzt (mehr Infos über das Sozialsystem findet man bei „Centrelink“).

Des Weiteren benötigt man eine permanente Aufenthaltsgenehmigung oder die australische Staatsbürgerschaft, um Anspruch auf das australische Versicherungssystem (siehe: „Medicare“) zu haben. Somit muss man eine private Auslandskrankenversicherung abschließen, wenn man via Arbeitsvisum in Australien arbeiten möchte. Bei Aufenthalten von lediglich ein bis zwei Jahren, empfiehlt es sich, dies in Deutschland zu tun (siehe: preis-leistungs-starke Auslandskrankenversicherungen). Aber auch der so heiß begehrte Urlaub ist in Down Under kürzer als in Deutschland.

Es ist zu erwähnen, dass die Kündigungsfristen bei unbefristetem Angestelltenverhältnis sehr kurz sind und häufig sogar gar kein Kündigungsschutz besteht. Der große Nachteil hierbei ist, dass einem im Falle einer unvorhergesehenen Kündigung gerade einmal ein Monat zur Verfügung steht, um eine neue Arbeit zu finden. Gelingt dies nicht, so muss man das Land wieder verlassen. Wer Arbeit in Australien sucht, der sollte sich dessen bewusst sein, dass hier der Hase auf dem Arbeitsmarkt etwas anders läuft als zu Hause.

Wichtiges vorm Arbeiten in Australien

Bevor man sich auf die Job-Suche begeben kann, muss die abgeschlossene Ausbildung hierzulande anerkannt werden. Der erste Schritt führt einen daher direkt zur „Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen“ (ZAB). Die ZAB arbeitet eng mit den ausländischen Äquivalenzzentren ENIC/ NARIC zusammen, bewertet ausländische Qualifikationen (schulisch, beruflich & universitär), berät bezüglich internationaler Bildungsabschlüsse (siehe: ZAB Datenbank “anabin”) und stellt in der erforderlichen Sprache kostenfreie Äquivalenzbescheinigungen des entsprechenden Abschlusses aus, die wiederum zur offiziellen Anerkennung des deutschen Abschlusses in Australien benötigt werden. Diese Anerkennung erfolgt bei der für euer Berufsfeld entsprechenden australischen Anerkennungsbehörde. (siehe: ASRI-Liste).

Übrigens:

Hier findet man alle Infos über Jobs in Australien (Job-Suche, Gehälter, Bewerbung, Mindestlohn etc.).
Hier erfährt man alles über „Steuern in Australien“ (Einkommenssteuer, Steuerrückzahlungen, Lohnsteuerkarte etc.).
Welcher Job auf dem 5. Kontinent gefragt ist, erfährt man auf der „SOL & ENSOL-Liste“.
Im Akademischen Karriere-Netzwerk eUni findet man Stellenausschreibungen für Studenten, Professoren, Akademiker von Unternehmen und Hochschulen.